jueves, 19 de noviembre de 2009

Libero News - LAVORO: PUGLIA, APPROVATO REGOLAMENTO LEGGE CONTRASTO A SOMMERSO

Libero News - LAVORO: PUGLIA, APPROVATO REGOLAMENTO LEGGE CONTRASTO A SOMMERSO

Bari, 18 nov. (Adnkronos/Labitalia) - La Giunta regionale della Puglia ha approvato ieri il regolamento attuativo dell'art. 1 della legge 28/06 di contrasto al lavoro non regolare. "Il regolamento, composto da 5 articoli - spiega l'assessore regionale al Lavoro Michele Losappio - obbliga la Regione, le Asl e le aziende e societa' partecipati ad inserire nei propri bandi e avvisi pubblici finalizzati a concedere aiuti, incentivi e benefici economici delle particolari clausole quali l'applicazione integrale da parte del beneficiario del contratto collettivo nazionale di lavoro per il settore di appartenenza riferito a tutti i dipendenti del beneficiario e per l'intero periodo del finanziamento".

La violazione accertata di questa clausola sociale comporta la revoca parziale o totale del finanziamento secondo le modalita' indicate. In determinati casi e' prevista anche l'esclusione del beneficiario inadempiente da qualsiasi ulteriore beneficio per due anni. "La clausola sociale - prosegue Losappio - e' obbligatoria anche in caso di subappalto secondo determinate fattispecie; nel caso di violazioni piu' 'leggere' che concernono una quantita' di lavoratori inferiore al 50% di quelli occupati nell'esecuzione dell'appalto il regolamento prevede delle penali che vanno dallo 0,4 all'1,2% del corrispettivo".

"Con questo regolamento si applica finalmente la parte piu' significativa di quella legge del novembre 2006 che la Comunita' Europea ha premiato come espressione di buone pratiche - continua l'assessore al Lavoro - e la Puglia si presenta come la Regione piu' determinata a contrastare il lavoro nero, quello irregolare, il precariato ed ogni altra forma di disconoscimento dei contratti sottoscritti. Non accadra' dunque piu' che imprese e societa' possano impunemente ricevere i finanziamenti pubblici della Regione e contemporaneamente violare leggi e contratti nel reclutamento della mano d'opera. Arriva a compimento - conclude Losappio - un impegno sollecitato dai segretari regionali di Cgil - Cisl- Uil e recepito dal Presidente Vendola nel protocollo di intesa sottoscritto nello scorso 31 luglio che segnera' il livello di civilta' sociale ed economica della Puglia".

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