HERMES FIGUEROA, EL UNIVERSAL -
Una propuesta del ministro de Protección Social, Diego Palacio, que busca que miles de colombianos que hoy trabajan de manera independiente o informal, y que ganan menos de un salario mínimo mensual, puedan cotizar para pensiones, fue bien recibida por los Fondos de Pensiones y Cesantías del país.
“Estudiamos alternativas en la reforma financiera, donde hay un artículo que podría darle viabilidad a esa posibilidad u otro tipo de reglamentación. Si hay que discutirlo en el Congreso, lo aceleraremos. De cualquier forma se mirará con todo el cuidado”, precisó el Ministro.
Por su parte, Santiago Montenegro, presidente de la Asociación Colombiana de Administradoras de Fondos de Pensiones y Cesantía (Asofondos), reaccionó ante la propuesta señalando: “yo creo que es el momento de estudiar fórmulas novedosas. Entre la informalidad laboral, que es muy alta en Colombia, y la baja cobertura del sistema, no sólo de los fondos de pensiones, sino de la seguridad social, tenemos un sector informal gigantesco y no podemos olvidarnos de los informales”.
“Hay que buscar los mecanismos ideales para que los trabajadores puedan cotizar sin cumplir los requisitos de estar ganando un salario mínimo. Las cifras hablan que el 48% de todos los trabajadores colombianos ganan menos de un salario mínimo y de entrada no tienen acceso a la seguridad social. Todos los trabajadores que tengan un empleo y que estén cotizando regularmente tendrán una pensión y esa será buena, pero no nos podemos olvidarnos de los informales”, agregó.
Lo que ha propuesto el Ministro queremos estudiarlo, hay otros mecanismos en Chile y otros países que han credo un “pilar solidario” a los 65 años, donde la persona recibe una pensión baja, un monto solidario, más bajo que el salario mínimo. Hay que ver cómo se fondea esto. Eso hay que empezarlo a pensar. Hasta que no ataquemos las causas de la informalidad, no será posible alcanzar este propósito, insistió Montenegro.
UNA PROPUESTA
Para empezar a articular esa propuesta, Montenegro propuso la creación de una Comisión para la formalización del mercado laboral, que sería compuesta por los mejores expertos de América Latina y Colombia, y que podría presentar unas propuestas en 10 meses.
“En épocas de crisis es cuando hay que hacer las reformas, para transformar la crisis en oportunidades”, añadió el vocero de Asofondos.
Sin embargo, insistió en que esa reforma debe ser integral en lo laboral y en la parte de seguridad social.
Montenegro también se pronunció sobre una propuesta que busca aumentar la taza de cotización, ante lo cual señaló “hay que mirarlo con cuidado. Ello aumenta los costos y podría aumentar la informalidad. Hay que ver la integralidad. Hay que actuar sobre los formales sin olvidarse de todos los trabajadores”, sostuvo.
Balance,
Asofondos también reveló el resultado de la valorización de los fondos en marzo. En el se resalta que los fondos de pensiones tuvieron una valoración de 1,1 billones de pesos en ese mes, para un total 3,3 billones en lo que va del año. “Los rendimientos son extremadamente favorables sobre todo las condiciones de los mercados financieros en Colombia y a nivel mundial. Lo que hay que mirar es la rentabilidad de largo plazo y la de los fondos es cercana al 15% nominal, y 8% en términos reales, lo que es bueno en Colombia o cualquier parte del mundo”. Los fondos valen hoy 6,8 billones de pesos.
Una propuesta del ministro de Protección Social, Diego Palacio, que busca que miles de colombianos que hoy trabajan de manera independiente o informal, y que ganan menos de un salario mínimo mensual, puedan cotizar para pensiones, fue bien recibida por los Fondos de Pensiones y Cesantías del país.
“Estudiamos alternativas en la reforma financiera, donde hay un artículo que podría darle viabilidad a esa posibilidad u otro tipo de reglamentación. Si hay que discutirlo en el Congreso, lo aceleraremos. De cualquier forma se mirará con todo el cuidado”, precisó el Ministro.
Por su parte, Santiago Montenegro, presidente de la Asociación Colombiana de Administradoras de Fondos de Pensiones y Cesantía (Asofondos), reaccionó ante la propuesta señalando: “yo creo que es el momento de estudiar fórmulas novedosas. Entre la informalidad laboral, que es muy alta en Colombia, y la baja cobertura del sistema, no sólo de los fondos de pensiones, sino de la seguridad social, tenemos un sector informal gigantesco y no podemos olvidarnos de los informales”.
“Hay que buscar los mecanismos ideales para que los trabajadores puedan cotizar sin cumplir los requisitos de estar ganando un salario mínimo. Las cifras hablan que el 48% de todos los trabajadores colombianos ganan menos de un salario mínimo y de entrada no tienen acceso a la seguridad social. Todos los trabajadores que tengan un empleo y que estén cotizando regularmente tendrán una pensión y esa será buena, pero no nos podemos olvidarnos de los informales”, agregó.
Lo que ha propuesto el Ministro queremos estudiarlo, hay otros mecanismos en Chile y otros países que han credo un “pilar solidario” a los 65 años, donde la persona recibe una pensión baja, un monto solidario, más bajo que el salario mínimo. Hay que ver cómo se fondea esto. Eso hay que empezarlo a pensar. Hasta que no ataquemos las causas de la informalidad, no será posible alcanzar este propósito, insistió Montenegro.
UNA PROPUESTA
Para empezar a articular esa propuesta, Montenegro propuso la creación de una Comisión para la formalización del mercado laboral, que sería compuesta por los mejores expertos de América Latina y Colombia, y que podría presentar unas propuestas en 10 meses.
“En épocas de crisis es cuando hay que hacer las reformas, para transformar la crisis en oportunidades”, añadió el vocero de Asofondos.
Sin embargo, insistió en que esa reforma debe ser integral en lo laboral y en la parte de seguridad social.
Montenegro también se pronunció sobre una propuesta que busca aumentar la taza de cotización, ante lo cual señaló “hay que mirarlo con cuidado. Ello aumenta los costos y podría aumentar la informalidad. Hay que ver la integralidad. Hay que actuar sobre los formales sin olvidarse de todos los trabajadores”, sostuvo.
Balance,
Asofondos también reveló el resultado de la valorización de los fondos en marzo. En el se resalta que los fondos de pensiones tuvieron una valoración de 1,1 billones de pesos en ese mes, para un total 3,3 billones en lo que va del año. “Los rendimientos son extremadamente favorables sobre todo las condiciones de los mercados financieros en Colombia y a nivel mundial. Lo que hay que mirar es la rentabilidad de largo plazo y la de los fondos es cercana al 15% nominal, y 8% en términos reales, lo que es bueno en Colombia o cualquier parte del mundo”. Los fondos valen hoy 6,8 billones de pesos.
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