Ecuador ha sido uno de los países de la región que ha experimentado de forma más drástica las importantes transformaciones relacionadas con el proceso de globalización, la apertura de las economías y la descentralización del proceso productivo. Estos cambios han afectado fuertemente los patrones de comportamiento del mercado de trabajo, la capacidad de creación de empleos ha sufrido un deterioro en la calidad de sus empleos. Los efectos de estos cambios no han sido los mismos para toda la población. Mientras grandes contingentes de personas viven en condiciones de marginalidad, pobreza y exclusión social, otros grupos han logrado beneficiarse del crecimiento y la riqueza, accediendo a oportunidades que los grupos más carenciados no tienen a su alcance. El resultado de este proceso ha sido un aumento de las desigualdades. Es así como la concentración de la riqueza medida a través del índice de Gini -el cual considera 0 como la situación de máxima igualdad- se incrementó desde 0.461 a 0.513 en el año 2002.
Este libro recoge los estudios realizados en Ecuador en el marco del proyecto "Políticas de erradicación de la pobreza, generación de empleos y promoción de la igualdad de género, dirigidas al sector informal de América Latina". Su propósito es aportar a la reflexión sobre la necesidad de incluir un enfoque integrado que incluya tanto las categorías étnico raciales como las de género en las políticas de empleo y alivio a la pobreza.
Los textos tienen como punto de partida el enfoque de género a fin de identificar los efectos sobre las condiciones de trabajo de hombres y mujeres, producto de los profundos cambios socio-económicos y las situaciones de crisis que ha enfrentado Ecuador en los últimos años. Se proponen, además, profundizar el conocimiento sobre las relaciones existentes entre el origen étnico, los patrones de desigualdad de género y las situaciones de pobreza y exclusión social que enfrentan hombres y mujeres en el mundo del trabajo.
El primer capítulo analiza a partir de los datos del censo de población de 2001, los efectos combinados de las desigualdades de género y étnicas sobre la estructura ocupacional y su incidencia en la pobreza. El segundo capítulo aborda el reciente y masivo fenómeno de la migración ecuatoriana, marcada por una alta presencia de mujeres en busca de fuentes laborales, reflexiona sobre la relación entre género, migración internacional y empleo en Ecuador, durante la última década. El tercer capítulo analiza los cambios ocurridos en el mercado laboral ecuatoriano en los últimos años, con énfasis en el comportamiento del sector informal y en su interior, del servicio doméstico. Finalmente, el capítulo cuarto presenta los programas y políticas que abordan de manera directa o indirecta los temas de empleo en el país, pretando atención especial a su impacto en las relaciones de género y la situación de las mujeres.
INDICE
INTRODUCCIÓN - María Elena Valenzuela
CAPÍTULO I: El trabajo no decente y los límites de la precarización: informalidad, género y autoidentificación étnica en Ecuador - Marta Rangel
CAPÍTULO II: Migración, género y empleo en Ecuador - Gloria Camacho Zambrano
CAPÍTULO III: Género, pobreza y trabajo doméstico en Ecuador: diagnóstico y propuestas
CAPÍTULO IV: Empleo y género en Ecuador: situación, políticas y perspectivas
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